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见沈柔始终保持端庄，即便被轻视，她也丝毫没有半分失态，这令负责人有一瞬的惊愣。
但他仍然没有放下架子，眼神轻蔑，不屑的反问：“就你？连我对这些工人都没办法，你能有什么办法解决？”
“能不能解决这件事的重点还是在你这个负责人身上。”
负责人剑眉紧蹙，紧拧的眉心昭示着不悦，“你这话是什么意思？你是说是我失职了？”
沈柔垂眸笑了一下，再抬眼时，眸光清冷，“据我所知，那些工人们闹罢工是因为有工人在厂子里发生了意外受伤事件，而你作为负责人，竟然毫不犹豫的开除了那名工人，并且没有给予他任何补偿。”
从沈柔口中说出事实真相，负责人的表情都变得不自然起来。
“外面那些工人闹罢工不过是替同事抱不平罢了，他们想要的不过是你的一个态度。”
沈柔能够理解这些工人的心情，辛辛苦苦为厂子卖命，可是到头来一点保障都没有。明明是在厂子里因公受伤，却被厂子无情的开除，毫不讲情面，这最让工人们寒心。
可负责人并不这样认为。
他理直气壮能说道：“我这样做都是为了集团的利益考虑，这些工人入职的时候，集团都为他们买过保险，一旦在工作中发生意外，保险公司会予以赔偿，厂子是没必要给出任何补贴的。”
“我辞退他是因为他三个月之内都无法返回到厂子上班，按照规定，旷工三天视为自动离职，我也是按规定办事。”
负责人满口都是道理，完全不觉得自己这么做有任何的不妥，可是他口口声声说的就只是规定，完全没有顾及到人情方面，这也是现在最大的问题所在。
沈柔深呼吸了一口气，让自己保持耐心，和声和气的同负责人商量：“外面那些员工无非是觉得公司不讲人情罢了，虽然从规定的角度上说你没错，但公司一直倡导的是人性化管理，你对待员工如此刻板，这只会影响到公司的形象。”
对于沈柔这般说教似的口吻，负责人极为的不满，冷声反问：“那沈特助现在是什么意思？打算破坏公司的规定吗？我不知道沈特助在集团有什么特殊的身份，但我们厂子有我们厂子的规定，你不过是总裁特别助理，没有资格干涉我们厂子的事情！”
就在二人僵持间，办公室的门突然被推开，一个熟悉的声音破空传来——
“她没有资格干涉，那我是否有这个权利来打破你们这毫无人性的规定呢？”
沈柔的身形顿然僵住，缓缓转过身，诧异地看向出现在门口的廖凌。
他怎么会来？他已经知道这件事了？
目光渐渐下移，落到廖凌那双腿上，沈柔心里一疼。
他一定不想以这样的形象出现在自己的员工面前吧？这对他来说是一件很失尊严的事情。
廖凌的出现，让负责人也很惊讶，心里没来由的一慌，但是看到廖凌坐在轮椅上，心中的猜测立刻化为肯定。“廖总还真是够重视我们厂子的，这个腿上的伤还没康复就来莅临指导，看来是不放心我这个负责人做事。”负责人的语气阴阳怪气，自嘲廖凌不肯信任他。
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